Changemanagement für Personaler – Wandel aktiv gestalten und begleiten

Zielgruppe

  • Mitarbeitende Personalmanagement
  • Personalentwicklerinnen und Personalentwickler
  • Personalverantwortliche
  • Organisationsentwicklerinnen und Organisationsentwickler

Ihr Nutzen

  • Sie erfahren, wie Sie Veränderungsprozesse im Unternehmen professionell begleiten und Mitarbeitende souverän durch den Wandel führen
  • Sie lernen zentrale Modelle, Methoden und Erfolgsfaktoren des Changemanagements kennen und entwickeln Strategien, um Veränderungsbereitschaft, Kommunikation und Beteiligung gezielt zu fördern
  • Sie können Ihre Rolle als Gestalterin bzw. Gestalter erfolgreicher Veränderungsprozesse stärken

Inhalt

  • Grundlagen und Erfolgsfaktoren des Changemanagements
  • Typische Phasen und Dynamiken von Veränderungsprozessen, House of Change
  • Rolle und Aufgabe von HR im Changeprozess
  • Kommunikation und Beteiligung als Schlüsselfaktoren
  • Umgang mit Widerstand und Emotionen im Wandel
  • Change-Kompetenz für Führungskräfte und Mitarbeitende stärken
  • Kulturwandel und nachhaltige Veränderung verankern
  • Praxisbeispiele, Tools und Methoden für den HR-Alltag
  • Berücksichtigung BVR-spezifischer Instrumente und Tools

Hinweis

Dieses Seminar ist Teil des Entwicklungsweges zum "Zertifizierten Strategischen Personalentwickler" und kann auch modular gebucht werden.

Trainer

  • Olaf Witter

Ihr persönlicher Kontakt

© Sebastian Pieknik
Julia-Sophie MaierProduktmanagerinMarketing und Vertrieb, Personal, Betriebsrat, Datenanalyse, Nachhaltigkeit, Trainer, KI, PersönlichkeitskompetenzTel.: 08461 650-1374julia-sophie.maier@abg-bayern.de
© Sebastian Pieknik
Julia GablerAssistentinMarketing und Vertrieb, Personal, Betriebsrat, Assistenz, Datenanalyse, Nachhaltigkeit, Trainer, Coaching, IT, KI, Bankorganisation und Meldewesen , PersönlichkeitskompetenzTel.: 08461 650-1320julia.gabler@abg-bayern.de