Das Trainee-Programm Private Banking bereitet Mitarbeitende gezielt auf die anspruchsvollen Aufgaben im Private Banking vor und verbindet fundierte Fachkompetenz mit persönlicher Weiterentwicklung und praxisnaher Anwendung. Teilnehmende profitieren von:

• Ganzheitlicher Qualifizierung: Kombination aus Fachwissen, regulatorischen Anforderungen und Beratungskompetenz für eine professionelle Kundenbetreuung.
• Praxisorientiertem Lernen: Direkter Transfer des Gelernten in den Arbeitsalltag durch Fallstudien, Praxistransferphasen und begleitendes Coaching.
• Persönlicher Entwicklung: Stärkung von Kommunikations-, Verhandlungs- und Netzwerkfähigkeiten für nachhaltigen Erfolg im Kundenkontakt.
• Karriereperspektive: Aufbau eines stabilen Kompetenzfundaments für den Einstieg und die Weiterentwicklung im Private Banking.

Das Programm schafft damit einen klaren Mehrwert für Mitarbeitende und Unternehmen: Es fördert exzellente Beratung, steigert die Kundenzufriedenheit und sichert langfristig die Wettbewerbsfähigkeit.

Das Trainee-Programm richtet sich gezielt an Studienabsolventen und Mitarbeitende mit einem abgeschlossenen Bankfach- oder Betriebswirt ohne VR-BeraterPass. Zur Bestätigung der Eingangsvoraussetzungen wird eine Kopie des Zertifikates benötigt.

Inhalte sind Gegenstand des Kompetenznachweises Zwischenprüfung Trainee Private Banking.